Рубрика «Консультация специалиста»

Как назначаются пенсии по возрасту в 2020 году

Четверг, 13 Авг 2020

В нынешнем году продолжает действовать переходный период по увеличению возраста, дающего право на получение пенсии по старости. Переход к новым параметрам происходит постепенно. Несмотря на то, что с 2020-го пенсионный возраст вырос ещё на год, а общее увеличение составило уже два года, пенсии, как и в прошлом году, назначаются на шесть месяцев позже прежнего пенсионного возраста: в 55,5 лет женщинам и в 60,5 лет мужчинам.

Такой шаг обеспечивает специальная льгота, которая распространяется на всех, кто должен был стать пенсионером в 2019 году по условиям прежнего законодательства. Это женщины 1964 года рождения и мужчины 1959 года рождения. За счёт льготы они выходили на пенсию во второй половине 2019-го и продолжают выходить в первой половине 2020-го — в зависимости от того, на какое полугодие приходится их день рождения.
Льгота также действует для тех, кто в соответствии с прежними условиями должен был выйти на пенсию в этом году: женщин 1965 года рождения и мужчин 1960 года рождения. За счёт льготы назначение пенсии им перенесено на полтора года — на вторую половину 2021-го, когда пенсионный возраст будет повышен уже на три года, и первую половину 2022-го, когда пенсионный возраст станет выше на четыре года.
Стоит отметить, что для многих россиян назначение пенсии осталось в прежних возрастных границах. В первую очередь это относится к людям, имеющим льготы по досрочному выходу на пенсию. Например, шахтёрам, горнякам, спасателям, водителям общественного транспорта и другим работникам, занятым в тяжёлых, опасных и вредных условиях труда. Работодатели уплачивают за них дополнительные взносы на пенсионное страхование. Большинство таких работников, как и раньше, выходят на пенсию в 50 или 55 лет в зависимости от пола.
Досрочный выход на пенсию также сохранился у педагогов, врачей и представителей некоторых творческих профессий, которым выплаты назначаются не по достижении пенсионного возраста, а после приобретения необходимой̆ выслуги лет. Пенсия при этом назначается с учётом переходного периода по повышению пенсионного возраста, который начинает действовать с момента приобретения выслуги лет по профессии. Например, школьный учитель, выработавший в апреле 2020-го необходимый педагогический стаж, сможет выйти на пенсию в соответствии с переходным периодом через полтора года, в октябре 2021-го.
Жители северных областей выходят на пенсию на 5 лет раньше общеустановленного пенсионного возраста, но с учётом постепенного повышения возраста. Минимальный северный стаж для досрочного назначения пенсии не поменялся и по-прежнему составляет 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и 20 календарных лет в приравненных местностях. Требования по общему страховому стажу аналогично сохранились и составляют 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин.
Как и раньше, для получения пенсии должны быть выработаны минимальные пенсионные коэффициенты и стаж. В этом году они составляют 11 лет и 18,6 коэффициента. Всего за год по общим основаниям, без применения специальных льгот можно приобрести один год стажа и 9,57 коэффициента.
Повышение пенсионного возраста не распространяется на пенсии по инвалидности. Они сохраняются в полном объёме и назначаются тем, кто потерял трудоспособность, независимо от возраста при установлении группы инвалидности.
За 11 месяцев 2019 года Пенсионный фонд назначил 1,4 млн. пенсий по обязательному пенсионному страхованию и государственному пенсионному обеспечению. Большинство назначений, как и раньше, составили страховые пенсии по старости.

Пенсионный фонд.

О трудоустройстве иностранных граждан

Пятница, 07 Авг 2020

Уважаемые жители и гости района!

Согласно приказу МВД России от 04 июня 2019 г. № 363 «Об утверждении формы ходатайства иностранного гражданина (лица без гражданства) о привлечении его в качестве высококвалифицированного специалиста и порядка его заполнения, а также форм и порядков уведомления Министерства внутренних дел Российской Федерации или его территориального органа об осуществлении иностранными гражданами (лицами без гражданства) трудовой деятельности на территории Российской Федерации»:
а) В соответствии со статьёй 191 Гражданского кодекса Российской Федерации течение срока, определённого периодом времени, начинается на следующий день после календарной даты или наступления события, которыми определено его начало. При этом необходимо различать категорию дней, в которых исчисляется тот или иной срок (календарные или рабочие). При исчислении срока в рабочих днях, учитываются только рабочие дни, начиная с первого рабочего дня после календарной даты или наступления определённого события.
Так, если дата заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора выпадает на 1 число месяца (понедельник), то последним днём подачи соответствующего уведомления является 4 число месяца (четверг). Если дата заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора выпадает на 5 число месяца (пятница), то последним днём подачи соответствующего уведомления является 10 число месяца (среда), то есть без учёта выходных дней субботы и воскресенья — 6 и 7 чисел месяца, соответственно.
б) Положениями приказа № 363 предусмотрена, в том числе, возможность подачи соответствующих уведомлений в электронной форме с использованием информационно — телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе сети «Интернет», включая федеральную государственную информационную систему «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)» (www.gosuslugi.ru). При этом необходимо учитывать, что подача документов в электронной форме посредством сканирования их текстовой части, заверенной рукописной подписью, является нарушением требований настоящего приказа.
При направлении уведомления в электронной форме используется исключительно усиленная квалифицированная электронная подпись. Порядок и условия получения и применения электронной подписи юридическими и физическими лицами, в том числе, в целях осуществления трудовых правоотношений, установлены Федеральным законом от 6 апреля 2011 г. № 63-ФЗ «Об электронной подписи».
В соответствии с пунктом 1 статьи 2 Федерального закона № 63-ФЗ электронной подписью является информация в электронной форме, которая присоединена к другой информации в электронной форме (подписываемой информации) или иным образом связана с такой информацией и которая используется для определения лица, подписывающего информацию.
В соответствии с пунктом 1 статьи 6 Федерального закона № 63-ФЗ информация в электронной форме, подписанная усиленной квалифицированной электронной подписью, признаётся электронным документом, равнозначным документу на бумажном носителе, подписанному собственноручной подписью, и может применяться в любых правоотношениях в соответствии с законодательством Российской Федерации, кроме случая, если федеральными законами или принимаемыми в соответствии с ними нормативными правовыми актами установлено требование о необходимости составления документа исключительно на бумажном носителе.
в) В случае выявления недостоверности указанных в уведомлении сведений, либо нарушение порядка или формы его заполнения учитывается, что частью 3 статьи 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях предусмотрена административная ответственность в виде штрафа за неуведомление или нарушение установленного порядка и (или) формы уведомления территориального органа федерального органа исполнительной власти, осуществляющего федеральный государственный контроль (надзор) в сфере миграции, о заключении или прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско — правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином в срок, не превышающий трёх рабочих дней с даты заключения, прекращения (расторжения) договора, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом. Указанные в настоящем абзаце порядок и форма уведомления закреплены в приложении № 15 к Приказу № 363.
Так, пунктами 1.14. и 1.15. приказа № 363 утверждаются форма и порядок уведомления работодателями или заказчиками работ (услуг) уведомлений о прекращении (расторжении) трудовых договоров или гражданско — правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг) с иностранными гражданами (лицами без гражданства) (Приложение № 14 и Приложение № 15 к Приказу № 363, соответственно).
Все графы указанных форм должны быть заполнены без ошибок и исправлений, о чём работодатель или заказчик работ (услуг) ставит собственноручную подпись.
г) В части порядка исчисления сроков подачи уведомлений работодателем или заказчиком работ (услуг) о заключении трудового договора с высококвалифицированным специалистом, либо обучающимся в Российской Федерации по очной форме в профессиональной образовательной организации высшего образования, сообщаем, что в данном случае следует исходить из сложившейся судебной практики. Пунктом 20 постановления Пленума Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации от 17.02.2011 «О некоторых вопросах применения Особенной части Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях» разъяснено, что статьёй 61 Трудового кодекса Российской Федерации различаются день заключения договора и день, когда работник обязан приступить к выполнению своих трудовых обязанностей. Заключение трудового договора с иностранным гражданином само по себе не является привлечением такого работника к трудовой деятельности.
В Определении Верховного Суда Российской Федерации от 21.05.2010 № 8- В10-3 указано, что трудовые правоотношения между работником и работодателем возникают именно с момента вступления в силу трудового договора.
Установив вышеуказанные обстоятельства, суды пришли к выводу о том, что поскольку заключение договора является свидетельством возникновения между сторонами отношений по трудоустройству, то предусмотренная абзацем 1 пункта 8 статьи 13 Федерального закона № 115-ФЗ обязанность возникает у работодателя в течение трёх рабочих дней с даты заключения (подписания) трудового договора с иностранным гражданином.
2) Федеральный закон от 25 июля 2002 г. №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации»:
а) В соответствии с положениями статьи 13 Федерального закона от 25 июля 2002 г. №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» (далее — Федеральный закон № 115-ФЗ) законно находящийся на территории Российской Федерации иностранный гражданин, прибывший в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, и достигший возраста восемнадцати лет, имеет право осуществлять трудовую деятельность в Российской Федерации на основании патента у работодателей или заказчиков работ (услуг), являющихся юридическими лицами или индивидуальными предпринимателями либо частными нотариусами, адвокатами, учредившими адвокатский кабинет, или иными лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, либо являющихся гражданами Российской Федерации.
При этом действующее миграционное законодательство не содержит запрета на осуществление иностранным гражданином, указавшим в заявлении категорию работодателя «физическое лицо», осуществлять трудовую деятельность у юридического лица и наоборот.
Согласно пункту 7 статьи 13 Федерального закона № 115-ФЗ в течение двух месяцев со дня выдачи патента иностранный гражданин, осуществляющий трудовую деятельность у работодателей или заказчиков работ (услуг), являющихся юридическими лицами или индивидуальными предпринимателями, либо частными нотариусами, адвокатами, учредившими адвокатский кабинет, или иными лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию (далее — юридические лица), обязан представить лично, либо направить заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении в территориальный орган МВД России, выдавший патент, копию трудового договора на выполнение работ (оказание услуг).
В соответствии с подпунктом 4 пункта 22 статьи 13 Федерального закона № 115-ФЗ патент иностранному гражданину не выдаётся и не переоформляется, а 4 выданный патент аннулируется территориальным органом МВД России, в случае непредставления копии трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказания услуг).
При этом действующее миграционное законодательство не предусматривает аннулирование патента, если иностранный гражданин в течение двух месяцев со дня выдачи патента не трудоустроился и соответственно не представил в территориальный орган МВД России, выдавший патент, копию трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (услуг).
Кроме того, действующим миграционным законодательством не предусмотрено в качестве основания для аннулирования патента поступление в течение двух месяцев со дня выдачи патента уведомления о заключении трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) от работодателя — юридического лица, в случае указания иностранным гражданином в заявлении категории работодателя «физическое лицо».
Вместе с тем, если иностранный гражданин в заявлении в качестве предполагаемого работодателя указал физическое лицо, и в течение двух месяцев со дня выдачи патента трудоустроился к работодателю, являющемуся юридическим лицом, не представив в территориальный орган МВД России, выдавший патент, копию трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказания услуг), то указанное обстоятельство будет основанием для аннулирования патента.
В связи с вышеизложенным, при проведении организационно-профилактических мероприятий, направленных на выявление недобросовестных работодателей, следует обращать особое внимание на осуществление трудовой деятельности данной категорией иностранных граждан;
б) В случае выявления и документирования фактов фиктивного миграционного учёта иностранных граждан и привлечению виновных лиц к ответственности, рассматривается вопрос об аннулировании в соответствии с п.п. 4 п. 9 ст. 18 Федеральный закон № 115-ФЗ разрешений на работу или патентов иностранным гражданам, представившим о себе ложные сведения при получении указанных разрешительных документов.

Елена ДАВЫДОВА, начальник ОВМ ОМВД России по Степновскому району, майор полиции.

У вас будет ребёнок

Пятница, 07 Авг 2020

Каков первый шаг в усыновлении?

Первый шаг — обращение в органы опеки по вашему месту жительства для получения Заключения о возможности быть усыновителем. Задача специалиста выслушать вас, выяснить мотив усыновления, разъяснить требования закона, права и обязанности усыновителей по отношению к усыновлённому ребёнку, изложить последовательность процедуры оформления, ответить на ваши вопросы и выдать необходимые бланки.

Основные этапы прохождения инстанций выглядят таким образом:

  1. Посещение органов опеки и попечительства по своему месту жительства для получения консультации по вопросу принятия ребёнка в семью.
  2. Прохождение обучения в школе приёмных родителей. Параллельно с обучением: обход врачей, сбор справок и подготовка документов для предоставления их в органы опеки и попечительства.
  3. Подача заявления и всех необходимых документов в органы опеки и попечительства с просьбой о выдаче заключения о возможности быть усыновителем или заявления с просьбой о назначении опекуном (в том числе на возмездной основе).
  4. Обследование специалистом органов опеки и попечительства жилищно — бытовых условий кандидата.
  5. Получение заключения и постановка на учёт в качестве кандидата на принятие ребёнка в свою семью на выбранную форму устройства.
  6. Знакомство с анкетами детей и конфиденциальной информацией о детях, выбор ребёнка и получение направления на посещение ребёнка по месту его фактического нахождения.
  7. Личное знакомство с ребёнком, ознакомление с документами ребёнка, хранящимися в его личном деле, и с медицинским заключением о состоянии его здоровья.
  8. Если на территории района (города) вашего проживания нет детей, которых вы могли бы принять в семью, вы можете обратиться в региональный банк данных или осуществлять поиск ребёнка самостоятельно в органах опеки и попечительства других регионов.
    Полный перечень органов опеки и попечительства всех регионов РФ, а также операторов региональных банков данных детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей (с адресами и контактными телефонами) вы найдёте на сайте Министерства образования РФ.
    По всем вопросам вам необходимо обращаться в отдел образования администрации Степновского муниципального района, исполняющего функции по опеке и попечительству в отношении несовершеннолетних, по адресу: с. Степное, пл. Ленина, 17, или по телефону: 31-0-46, где вы получите подробную информацию не только о воспитанниках детского дома, но и о том, как стать приёмным родителем.

Олеся ГАПОНОВА, главный специалист
отдела образования.

Шаг за шагом.

Пятница, 07 Авг 2020

Реформа отрасли обращения с отходами продолжается.

В ставропольском крае новый принцип работы с отходами утверждён ещё в 2016 году. С января 2018 года был запущен пилотный проект мусорной реформы, а с начала следующего года программа стартовала в полную силу — и на Ставрополье, и по всей стране. Регион условно разделили на четыре сектора и в каждом был выбран свой региональный оператор. Вся суть проекта заключена в том, что вывоз мусора стал коммунальной услугой, а не жилищной. А плата за услугу рассчитывается по количеству людей, проживающих на определённой площади жилья. Тарифы на услуги по обращению с твёрдыми коммунальными отходами устанавливает государство. Жители региона постепенно привыкают к нововведениям. Сложностей, конечно, не избежать, но проблемы вполне преодолимы, а задачи, стоящие перед регоператорами решаемы.

Сергей Панченко

На Ставрополье первой к работе приступила кампания «Эко -Сити», затем — «Эко — Строй», «Комбинат благоустройства» и ООО «Жилищно — коммунальное хозяйство», регоператор, осуществляющий свою деятельность и в Степновском районе. Реформа отрасли по обращению с отходами — проект долгосрочный, можно сказать фундаментально меняющий эту отрасль, всю её инфраструктуру. Увы, не приходится надеяться на то, что цена услуги — «обращение с ТКО» в скором времени не снизится. Тарифы регоператоров составляются из нескольких главных и множества второстепенных составляющих. Основная доля здесь — транспортные расходы, затем захоронение, переработка отходов, расходы самого регоператора и далее. Путь претворения в жизнь проекта и достижение конечных целей не из лёгких, да и сама дорога, так сказать, с препятствиями. Главная цель реформы будет достигнута, когда система переработки отходов будет полностью оптимизирована. Систематизирована и рационализирована, а устаревшие схемы обращения с мусором будут кардинально пересмотрены.
Региональные операторы в крае выбраны в рамках конкурсной процедуры, все имеют соответствующие лицензии и специализируются на обороте мусора, как основном виде деятельности. Огромное количество функций возложено на эти структуры. Наш регоператор — ООО «ЖКХ», в подчинении которого работают территориальные управления, в том числе и управление по Степновскому району, возглавляемое С. В. Панченко. В этот раз ему было адресовано несколько вопросов, волнующих жителей нашего района. Граждан интересуют тарифы и льготы, оплата услуги дистанционно, проблема утилизации строительного мусора и многое другое.

Сергей Васильевич, какие функции возложены на территориальное управление, как осуществляется вывоз ТКО в районе и как налажена работа по оплате услуги с гражданами и организациями в нашем районе?

От населения рабочие на двух спецмашинах производят забор и вывоз мусора с площадок для его сбора, так же убирают ТКО если они образовались при погрузке — все строго в соответствии с установленным графиком. Вывозятся отходы на площадку для приёма ТКО – хутор Рог Советского района. Работает абонентский отдел с физическими и юридическими лицами.
Каждый день кроме воскресенья в населённых пунктах Степновского района работают бригады рабочих. Маршруты спецтехники и время сбора отслеживается с помощью установленных на машины датчиков.
В абонентском отделе территориального управления по Степновскому району трудятся ведущие специалисты — О.И Гавриш, Н.И. Шогенова, Н.Ю. Новиков. Отмечу, объём работы немалый, плюс своя специфика деятельности — нужно уметь обращаться с клиентами, разрешать спорные ситуации, проблемы, давать гражданам законно обоснованные ответы на поступающие вопросы.

Сельчане сталкиваются с проблемой утилизации строительного мусора, много вопросов — что именно считается стройотходами и занимается ли их вывозом регоператор, входит данная услуга в стоимость оплачиваемой населением общей услуги «обращение с ТКО»?

Для начала разберёмся что такое строительный мусор. Это отходы, образовавшиеся в ходе выполнения строительных или ремонтных работ в жилых и нежилых помещениях. Жители зачастую возмущены, что рядом с площадками для сбора ТКО, а нередко недалеко от дворов, в переулках, за территориями поселений устраиваются стихийные свалки из строительных отходов. Граждане задаются вопросом: «Как и куда утилизировать эти отходы и что считать строительным мусором?». Так вот, федеральный классификационный каталог относит к строительному мусору следующие отходы: бетон и железобетон, древесные перекрытия, лом: кирпича, цемента, черепицы, керамики, труб керамических, обрезь и лом гипсокартонных листов, шпатлёвки, штукатурки, полимерных плиток.
Хотелось бы ещё раз уточнить — строймусор в зону ответственности регоператора не входит – он не относится к твёрдыми коммунальным отходами и не входят в норматив накопления отходов, соответственно их вывоз в тариф не включён. Это не означает, что человек, накопивший этот мусор не несёт за него ответственности, именно он обязан позаботиться о вывозе отходов.

Понятно, что регоператор не обязан забирать вместе с ТКО стройотходы, какие штрафные санкции существуют за организацию таких стихийных свалок?

По вопросу заявок на вывоз отходов строительства и ремонта можно обращаться в специализированные организации, оказывающие данный вид деятельности и соответствующую лицензию. Регоператор ООО ЖКХ РАСПОЛАГАЕТ ТАКИМ ДОКУМЕНТОМ И ОСУЩЕСТВЛЯЕТ ВЫВОЗ В СООТВЕТСТВИИ С ТРЕБОВАНИЯМИ ЗАКОНА. Составляется договор, по соглашению сторон определяется цена, поскольку услуга по вывозу стройотходов не является регулируемым видом деятельности и производится непосредственно забор и вывоз мусора.
Что касается наказания для тех, кто вывозит мусор в лесные посадки, на пустыри, либо бросает на территории населённых пунктов – конечно штрафы есть — и они не малые. Это является прямым нарушением и несоблюдением санитарно – эпидемиологических требований при обращении с отходами. Кодексом административных нарушений предусмотрены следующие санкции для тех, кто создает стихийные свалки.
Для граждан это штрафы в размере от 2 до 3 тыс. рублей, на должностных лиц накладывается штраф от 30 до 40 тыс. рублей или административное приостановление деятельности на 90 суток. А на юридическое лицо — от 250 до 350 тысяч рублей или такая же приостановка деятельности на 90 суток. Думаю, цифры впечатляющие. К тому же, стройотходы совершенно не предназначены для перевозки в мусоровозах и приводят контейнеры в негодность.

Объясните, каким категориям граждан юга нашего региона региональный оператор ООО «ЖКХ» сейчас оформляет льготы бессрочно? Где можно ознакомиться с информацией по льготным категориям населения?

Двенадцать категорий граждан, проживающих на юге СТАВРОПОЛЬЯ, в то числе и граждане, живущие в нашем районе, относящиеся к этим льготным категориям, имеют право получить скидки на оплату услуги. На страницах районной газеты мы уже информировали жителей района по предоставляемым регоператором льготам, так же можно ознакомиться и на официальном сайте ООО «ЖКХ». Обращайтесь в абонентский отдел нашего территориального отдела, специалисты вам всё объяснят. Напомню, в числе тех, кто освобожден от оплаты услуги обращение с ТКО ПОЛНОСТЬЮ И БЕСРОЧНО следующие категории граждан: участники (инвалиды) Великой Отечественной войны; бывшие несовершеннолетние узники концлагерей, гетто, других мест принудительного содержания, созданных фашистами и их союзниками в период Второй мировой войны; жители блокадного Ленинграда; труженики тыла; Герои России; Герои Советского Союза, Герои Социалистического труда, полные Кавалеры ордена Славы; дети-инвалиды и инвалиды с детства; граждане, достигшие 80-летнего возраста. Тем, кто пользуется льготой по достижении 70-летнего возраста, она предоставляется вплоть до 80 лет. А далее нужно будет оформить новую и уже бессрочную льготу.
Инвалидам 1 и 2 групп скидки на оплату услуг регоператора предоставляется на период срока действия справки о присвоении группы инвалидности. Получение новой справки дает право продлить льготу.

Что касается многодетных семей, им льгота предоставляется на 6 месяцев, также с правом продления. Эта категория подразумевает семью, включая родителей, усыновителей и трех и более детей (в том числе, усыновленных, удочеренных), которым не исполнилось 18 лет.
Теперь льгота оформляется с даты обращения.
Напомним, документы маломобильных граждан могут предоставлять их законные представители. Кроме того, имеется возможность направить запрос на оформление льготы дистанционно. Отсутствие задолженности по оплате услуги «обращение с ТКО» за предшествующий период обязательно.
Ознакомиться с соответствующими приказами, информацией о документах, необходимых для предоставления льгот, порядке их оформления и скачать бланк заявления можно в абонентских отделах по месту жительства и на сайте регоператора http://tkosk.ru/exemptions.

Как оплатить за услугу, предоставляемую регоператором не выходя из дома? Для многих граждан это очень удобно, поэтому нам часто задают этот вопрос.

Да, Онлайн-сервисы банков снимают проблему. Дистанционно оплатить услугу «обращение с ТКО» легко, зная номер своего лицевого счета, сумму платежа, имея текущий счет в банке (для примера — Сбербанк) и авторизовавшись в системе онлайн-банкинга. Такой способ оплаты за вывоз отходов удобен для самых разных категорий абонентов, особенно в условиях напряженной эпидемиологической ситуации. С чего начать? С лицевого счёта и регистрации в Личном кабинете
Узнать номер лицевого счёта — он состоит из 7 цифр. Посмотреть можно на сайте регионального оператора http://tkosk.ru/addr/find. Либо запросить у специалиста абонентского отдела по месту жительства в телефонном режиме. Контакты также доступны по ссылке: http://tkosk.ru/contacts/abon .
Сумму платежа можно узнать, получив доступ в Личный кабинет — http://tkosk.ru/lk. Зарегистрироваться в Личном кабинете можно как с помощью компьютера, так и через мобильное приложение. Значок входа в личный кабинет располагается в правом верхнем углу на главной странице сайта.
Как же оплатить услуги ООО «ЖКХ» с помощью сервиса Сбербанк-Онлайн? В системе Сбербанк-Онлайн (как на компьютере, так и в мобильном приложении) необходимо авторизоваться и зайти в раздел «Платежи и переводы». Затем убедиться, что Регион оплаты соответствует вашему региону, или выбрать и сохранить нужный. В разделе «Платежи и переводы» выбрать пункт «ЖКХ и домашний телефон», на открывшейся странице выбрать «Твёрдые коммунальные отходы», среди появившегося списка поставщиков необходимо выбрать ООО «ЖКХ» и услугу, важно — для физических лиц — «Вывоз ТКО». В появившейся форме ввода данных необходимо ввести 7-значный номер лицевого счёта без пробелов. Подтвердить правильность лицевого счёта, обязательно сверить данные в остальных графах и подтвердить оплату. Сохраняйте чеки, пожалуйста, чтобы не сталкиваться с проблемами по оплате услуги. Для удобства внесения последующих ежемесячных платежей можно подключить услугу «Автоплатёж».
В завершении хотелось бы сделать акцент на следующем. Недавно в адрес регионального оператора ООО «ЖКХ», которым руководит Г.В. Ртищев, Ассоциацией «Чистая страна» – крупнейшим в России отраслевым объединением в области обращения с отходами направлено благодарственное письмо за слаженную и чёткую работу всего коллектива. В начале июля текущего года в г. Железноводске состоялся четвёртый Международный съезд регоператоров в сфере обращения с отходами, где было отмечена профессиональная командная работа регионального оператора ООО «ЖКХ».
На Ставрополье до конца 2020 года появятся пять новых объектов. В рамках национального проекта «Экология» за счёт частных инвестиций будут созданы новые мощности по сортировке, переработке, обработке и утилизации ТКО на общую сумму 2 млрд. рублей. Один инфраструктурный объект уже создан – при полигоне ТКО близ г. БУДЁННОВСК, регоператор – «Комбинат благоустройства» и введён в эксплуатацию. В зоне деятельности регионального оператора ООО «ЖКХ» выполняется три мероприятия.
Как отмечает министр ЖКХ Ставропольского края Роман Марченко, в прошлые годы переход на новую систему обращения с отходами был во многом связан с нормативной базой, техникой логистикой, абонентами. В 2020 году упор сделан на развитие инфраструктуры отрасли – с прицелом на будущее.
В крае ежегодно обрадуется 1,2 млн тонн мусора, который свозится на 10 лицензированных объектов обращения с отходами. Это 1 мусоросжигательный завод и 9 полигонов. Руководитель ведомства подчёркивает, что такого рода объектов нашему региону достаточно. Сейчас необходимо наращивать мощности по сортировке и переработке отходов, что в перспективе сократит объёмы захораниваемых отходов, снизит нагрузку на экологию региона, страны в целом.
Успешная реализация таких проектов полностью сможет обеспечить к 2022 году Ставрополье мощностями по сортировке и переработке ТКО.

Жанна СПИВАК,
фото автора.

Приобретение жилья в ипотеку

Пятница, 07 Авг 2020

Государственной программой ипотечного кредитования, утверждённой Постановлением Правительства РФ 23 апреля 2020 года, предусмотрена льготная ипотека, которая будет действовать до 1 ноября 2020 года и сохраняется на весь срок кредита. Программа распространяется на жилищные займы до 8 млн. рублей в Москве и Санкт-Петербурге и до 3 млн. рублей — в других регионах страны.

Как следует из правил программы, льготную ипотеку можно взять на приобретение жилья у юридических лиц по договорам долевого участия или уступки права требования. Также правилами допускается приобретение жилья у застройщиков по договорам купли-продажи во введённых в эксплуатацию домах.
Госипотека помогла оживить продажи квартир в новостройках, что поддерживает застройщиков. На это повлияло несколько факторов: ослабление режима самоизоляции, снижение ставок по ипотеке и ограниченный срок господдержки.
С начала действия Федерального закона «Об участии в долевом строительстве многоквартирных домов и иных объектов недвижимости и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации» от 30.12.2004 № 214-ФЗ в Ставропольском крае была проведена государственная регистрация более чем по 700 заявлениям по льготной ипотеке.

Елена ПОНАМАРЁВА, начальник Степновского отдела.

Доля заявлений по услугам Росреестра в электронном виде выросла в три раза

Понедельник, 03 Авг 2020

Одним из важнейших направлений развития Управления Росреестра в регионе является развитие электронной формы оказания услуг населению, в том числе регистрации прав собственности.

Доля заявлений на учётно-регистрационные действия, поступивших в Управление в электронном виде за апрель-май 2020, увеличилась в 3 раза в сравнении с аналогичным периодом прошлого года.
Электронные сервисы Росреестра доступны для вас ежедневно 24 часа в сутки. Основные государственные услуги Росреестра можно получить одним из удобных и современных способов на сайте Росреестра rosreestr.ru в электронном виде.
Напоминаем, что на портале электронных услуг Росреестра доступна подача документов на кадастровый учёт и (или) государственную регистрацию прав, получение сведений из Единого государственного реестра недвижимости.
Преимущества электронных услуг Росреестра в сокращении сроков, а также в снижении размеров государственной пошлины и платы за предоставление сведений из ЕГРН (для физических лиц) на 30%.
Для удобства на сайте размещены пошаговые инструкции и ролики с подробным описанием алгоритма услуг в электронном виде, сроки их оказания и стоимость.
Экономьте своё время и деньги!

Елена ПОНАМАРЁВА, начальник Степновского отдела.

Теневая или неформальная занятость

Понедельник, 03 Авг 2020

Теневая или неформальная занятость также иногда называется «левой работой». Это вид занятости в неформальной экономике, когда факт установления трудовых отношений между работником и работодателем скрывается от официальных властей.

Обычно эти отношения скрываются по инициативе работодателя или работника для того, чтобы не платить налоги или обойти тот или иной закон. В этом случае расчёт обычно производится наличными, зачастую работодателя не интересует прошлое работника и его документы.
Неформальную занятость можно определить как «любые виды трудовых отношений, основанные на устной договорённости». Не секрет, что некоторые работодатели в целях экономии и ухода от налоговых и других обязательных платежей, принимая работника, отказывают ему в оформлении трудовых отношений, то есть предлагают ему работать без оформления трудового договора. Да и многие работники предпочитают без официального оформления.
Почему люди переходят в неформальную занятость? Здесь существует несколько основных причин: низкая правовая культура населения, невозможность устроиться по договорной форме (большая конкуренция, ма-ленькое предложение, нежелание работодателя выплачивать налоги); гибкий график работы; дополнительный доход; пример друзей, нежелание работать под надзором начальства или в коллективе; устройство на работу без высокого уровня образования, квалификации.
Молодежь склонна к неформальной занятости, потому что здесь сказываются отсутствие образования, невозможность устроиться без опыта работы, также сложность совмещать учёбу и иную деятельность. Многие пожилые люди, не имея возможности трудоустройства, начинают заниматься сельским хозяйством на продажу, что увеличивает их благосостояние, но данную деятельность нельзя отнести к зарегистрированной занятости.
Работники неформального сектора, на первый взгляд, получают финансовое преимущество в виде того, что неуплаченные налоги остаются у них, но при этом сталкиваются с ущемлением своих социальных и трудовых прав.
Соглашаясь работать неформально, работник рискует:

получать заниженную оплату труда:

не получить заработную плату в случае любого конфликта с работодателем;

не получить отпускные или вовсе не пойти в отпуск;

не получить оплату листка нетрудоспособности;

полностью лишиться социальных гарантий, предусмотренных трудовым договором;

получить отказ в расследовании несчастного случая на производстве;

не получить расчёт при увольнении;

получить отказ в выдаче необходимого ему кредита;

получить отказ в выдаче визы.
Кроме того, с его зарплаты не будут осуществляться пенсионные начисления. Неприятность этой ситуации человек почувствует более остро ближе к старости.
Работник, получавший неофициальные выплаты, попадает в категорию уклоняющихся от уплаты налогов. Обязанность по уплате НДФЛ (13 % от зарплаты) лежит на самих гражданах, и тот факт, что работодатель по каким — то причинам его не перечислил, не освобождает работников от ответственности. Работник, получивший доход, с которого не был удержан работодателем налог, обязан самостоятельно в срок до 30 апреля следующего года задекларировать такой доход по месту своего жительства и до 15 июля самостоятельно уплатить его. В противном случае он несёт ответственность: штраф в размере 5% от неуплаченной суммы налога, подлежащей уплате на основании этой декларации, за каждый полный или неполный месяц со дня, установленного для её предоставления, но не более 30% указанной суммы и не менее 1 тысячи рублей (п.1 статьи 119 НК РФ).

Светлана СЛАСТЁН, главный специалист УТСЗН.

Свободное время без травм на дороге

Вторник, 28 Июл 2020

В летний период у детей много свободного времени, большую часть которого они проводят на улице со своими друзьями. У детей появляются новые игры и развлечения, которые связаны с дорогой.

Практически у каждого ребёнка имеется велосипед, а у ребят постарше в личном распоряжении есть мопед (мотоцикл). Всё чаще можно видеть, как подростки лихо раскатывают на своих двухколёсных транспортных средствах по дорогам, совсем не заботясь о том, соблюдают они правила дорожного движения или нет. Однако дорожное движение — это не детские шалости, а суровая действительность. И ошибки на дорогах часто приводят к трагедиям.
Наибольшее количество пострадавших в ДТП детей в возрасте от 7 до 14 лет.
Основные причины возникновения ДТП с участием детей:

незнание детьми элементарных правил дорожного движения;

отсутствие навыков и привычки соблюдения правил для пешеходов, велосипедистов, пассажиров;

недисциплинированность или невнимательность детей на улице;

негативный пример со стороны взрослых при нарушении ими ПДД;

недостаточный надзор за поведением детей на улице.
Очень важно уже в раннем возрасте заложить основы сознательного отношения к соблюдению безопасности движения на улицах и дорогах, не формального, а сознательного выполнения ПДД. Самое действенное средство воспитания — пример взрослых и, прежде всего, родителей.

Методический кабинет МКУ «АХЦСО» отдела образования Степновского муниципального района.

Платим по ценнику, сверяем у кассы

Вторник, 28 Июл 2020

В территориальный отдел Управления Роспотребнадзора по Ставропольскому краю в г. Георгиевске и Георгиевском районе поступают письменные обращения и звонки по проблеме расхождения цены на приобретаемый товар на ценнике в торговом зале магазина с ценой на кассовом чеке.

С подобными вопросами к нам обращаются довольно часто. Жалобы на разные магазины, но одно их объединяет — цена на кассе отличается в большую сторону от цены, которая была указана на ценнике.
Скажем сразу — это довольно распространённая ситуация в супермаркетах самообслуживания. Вы берёте с полки в магазине товар по одной цене, а на кассе вам пробивают его по совершенно другой цене, причём, как правило, больше указанной на ценнике и разница может составлять от нескольких рублей до значительных сумм — в 100 и более рублей.
Что же делать в такой ситуации, когда вам пробили цену больше, чем была указана на ценнике?
Для начала, необходимо позвать администратора и сообщить ему о данном недоразумении. Скорее всего, вам начнут рассказывать, что поступила очередная партия товара, цена на него уже другая и сотрудники просто не успели заменить ценники в торговом зале, а в компьютер цена закладывается при поступлении. Поэтому так и получается, на ценнике цена одна, а в кассе уже другая. Возможно, здесь и нет никакого злого умысла, а обычная халатность персонала. Но вас это не должно волновать по следующим причинам: Пункт 1 статьи 10 закона «О защите прав потребителей» гласит: «изготовитель (исполнитель, продавец) обязан своевременно предоставить потребителю необходимую и достоверную информацию о товарах (работах, услугах), обеспечивающую возможность их правильного выбора». Пункт 2 той же статьи дополняет, что цена товара в рублях является неотъемлемой частью этой информации.
В Гражданском кодексе РФ есть такое понятие как оферта, т.е. задокументированное предложение. В магазинах ценник является именно публичной офертой, и продавец обязан продать вам товар именно по той цене, которая в этой оферте указана.
Напомните это администратору магазина, и потребуйте немедленно исправить нарушение законодательства, т.е. продать вам товар по цене, указанной на ценнике.
Но что же делать, если сотрудник магазина категорически отказывается выполнить ваше
законное требование?
Потребуйте жалобную книгу и обязательно сделайте в ней запись о происходящем. Подробно напишите, что вы покупали, когда, какая цена была на ценнике, какая цена в чеке. В своей жалобе потребуйте от администрации магазина письменного ответа на ваше обращение. Ни в коем случае не забирайте ценник из торгового зала! Иначе администрация магазина сможет обвинить вас в воровстве торгового оборудования. Если есть возможность — сфотографируйте ценник в качестве доказательства, хотя бы с мобильного телефона. Если у вас получится добавить в кадр дату и время — будет ещё лучше.
Обратитесь в управление Роспотребнадзора или его территориальный отдел с заявлением. К нему приложите ответ из магазина на вашу жалобу, а также фотографию ценника, сделанную в магазине, и чек.
При отказе продавца в удовлетворении претензии покупатель вправе обратиться в суд и (или) в уполномоченные органы для привлечения организации к административной ответственности.
В суд вы можете обратиться со следующими исковыми требованиями к продавцу:

о взыскании неосновательного обогащения в виде разницы в цене товара между чеком и ценником (п. 1 ст. 1102 ГК РФ);

о расторжении договора розничной купли — продажи и возврате уплаченной за товар суммы (п. 1 ст. 12 Закона от 07.02.1992 № 2300-1).
В Роспотребнадзор для привлечения продавца к административной ответственности, т.к указанное нарушение является основанием для привлечения нарушителей к административной ответственности по части 1 статьи 14.7 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (обман потребителей). Обман потребителей (обмеривание, обвешивание или обсчёт потребителей при реализации товара) влечёт наложение административного штрафа на должностных лиц и индивидуальных предпринимателей — от десяти до тридцати тысяч рублей; на юридических лиц — от двадцати до пятидесяти тысяч рублей.
Отказ в выдаче книги жалоб и предложений в соответствии со статьёй 14.15 КоАП РФ влечёт административное наказание от предупреждения до административного штрафа на индивидуальных предпринимателей от одной до трёх тысяч рублей, на юридических лиц от десяти до тридцати тысяч рублей.
В большинстве случаев, если вы будете делать то, что написано в этой статье — вам вернут разницу в цене ещё в магазине и не будут с вами спорить и доводить до жалоб в Роспотребнадзор. Ведь лучше вернуть десять рублей и забыть про вас, чем потом платить штрафы и принимать проверки.
Важно! В соответствии с Федеральным законом от 26.12.2008 № 294-ФЗ (ред. от 01.04.2020) «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля» основанием для организации внеплановой проверки по вопросу нарушения прав потребителей могут служить обращения граждан, права которых нарушены, при условии, что заявитель обращался за защитой (восстановлением) своих нарушенных прав к юридическому лицу, индивидуальному предпринимателю и такое обращение не было рассмотрено, либо требования заявителя не были удовлетворены.
Обращения и заявления, не позволяющие установить лицо, обратившееся в орган государственного контроля (надзора), орган муниципального контроля, не могут служить основанием для проведения внеплановой проверки.

Ирина Половинка, заместитель
начальника отдела.

Штраф платите вовремя

Понедельник, 20 Июл 2020

Отдел МВД России по Степновскому району информирует жителей Степновского района о том, что в соответствии со статьёй 31.5 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (КоАП РФ), статьёй 32.2 КоАП РФ, штраф, назначенный должностным лицом, уполномоченным рассматривать дела об административных правонарушениях, оплачивается в шестидесятидневный срок (60 дней) со дня вступления постановления о наложении административного штрафа в законную силу, либо со дня истечения срока отсрочки или срока рассрочки.

В случае неоплаты штрафа в установленный законом срок в добровольном порядке гражданин, совершивший административное правонарушение, несёт административную ответственность, предусмотренную частью 1 статьи 20.25 КоАП (Уклонение от исполнения административного наказания), санкциями по которой предусмотрено административное наказание в виде административного штрафа в двукратном размере суммы неуплаченного административного штрафа, но не менее одной тысячи рублей, либо административный арест на срок до пятнадцати суток, либо обязательные работы на срок до пятидесяти часов.
По истечении 60-дневного срока оплаты штрафа, установленного законодательством, взыскание суммы штрафа осуществляет служба судебных приставов (ССП) путём принудительного взыскания денежных средств из заработной платы, стипендии, пенсии и иного вида заработка.
На основании Федерального закона № 229-ФЗ от 02.10.2007 г. «Об исполнительном производстве» судебный пристав-исполнитель при взыскании суммы административного штрафа в принудительном порядке взимает с правонарушителя государственную пошлину, предусмотренную законодательством об исполнительном производстве.
Уважаемые граждане, во избежание нарушения административного законодательства призываем вас оплачивать штрафы за административные правонарушения в установленный законом срок.
За интересующей информацией можете обращаться в ОМВД России по Степновскому району.

Евгения БЕЗЗУБОВА,
инспектор направления
по ИАЗ Отдела МВД России по Степновскому району
лейтенант полиции.